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2023-10-07 02:14:30
近年来,人工智能逐渐走进各行各业,对未来职业的影响也越来越受到关注。麦肯锡最新的一份报告分析了AI大背景下,企业对劳动技能需求的变化及企业的应对策略。
在报告中,麦肯锡将工作技能能力分成五类,包括体力和动手能力、基础认知、高级认知、社交和情感与专业技术。研究人员调查了美国和14个西欧国家的志愿者,统计了他们在2016年在每个技能点上工作花费的时间,同时预测到2030年对这些技能所需时间的变化。
预计在2030年,对基础认知需求将下降15%,对体力和动手能力的需求也将降低14%。相比之下,企业对高级认知能力的需求将上升8%,同时,对社交和情感技能的需求上升24%。也就是说,偏向基础和机械简单的任务可以交给AI了,人类,还需要进一步提升复杂技能,还需要发挥人类的长处,多学习情感技能。
麦肯锡预计,在2016年到2030年,公司对技术能力的需求将增长55%,其中对IT和编程能力的需求将增长90%。因此,如果想要在未来走到人生巅峰,除了多学习情感技能外,还应该额外培养IT和编程技能,以及基础的数字技术。
除了技能需求的变化,AI还将对企业的架构带来影响。麦肯锡采访了美国和欧洲3031名公司管理者,得出结论,AI将会为企业架构带来较大的影响。这主要体现在企业将经历一场思维定势的转变,公司未来成功的关键在于持续学习,并在整个组织中培养终身学习的文化。同时,企业基本组织设置将向跨部门和跨团队方向前进,工作活动的分配将会被改变,工作将被不断“拆分”和“重组”,将有更多工作会交给自由职业者和其他第三方完成。
为了适应这种公司架构和人才类型的变更,企业需要采取相应的调整措施,如培训新技能、重新部署员工等。这些行动不仅可以提高公司的效率,还可以创造新的中等技能,称为“新领”。
以上就是本文为大家带来的人工智能时代,你需要哪些技能?的全部内容,希望对大家有所启发。
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